Proyecto de ordenanza busca promover el empleo juvenil en Ambato

MAY, 16, 2018 |

Situación. El proyecto será socializado en las universidades de la ciudad.

Incentivos económicos para las empresas públicas y privadas que incorporen dentro de su planta a nuevos profesionales, capacitaciones y apoyo a proyectos de emprendimientos, son algunas de las alternativas que buscan facilitar el acceso al campo laboral a los jóvenes del cantón.
 

Este proyecto de ordenanza fue presentando por la concejal Salomé Marín y se aprobó en el seno del Concejo Municipal de Ambato en primer debate, con el respaldo mayoritario de los ediles de las diferentes bancadas.
 

Marín es una de las autoridades de elección popular más jóvenes de la provincia, por ello explicó que busca promover la participación activa de la juventud y que sus emprendimientos cuenten con el respaldo municipal.
 

La edil manifestó, además, que se han contemplado incentivos para los empresarios que contraten a ciudadanos que estén dentro del rango de edad de 18 hasta los 29 años, para ello se establecerán deducciones en los impuestos que pagan en el Municipio.
 

Otro de los objetivos que se busca es promover los emprendimientos, por ello se establecerán estímulos tributarios para que el costo de la patente o de los activos totales, tenga una reducción hasta que impulsen su proyecto y salga adelante en los dos primeros años.
 

“La capacitación es otra de las medidas que se busca implementar para que nuestros jóvenes sean más competitivos, a esto se suma también la realización de ferias y concursos en los que se entreguen premios económicos, que se conviertan en un capital semilla para el inicio de nuevos proyectos”, señaló Marín.

Situación

De acuerdo a los últimos datos publicados por el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INEC) en marzo de este año, Ambato con el 5,7% se convierte en la tercera ciudad en el país con el mayor índice de desempleo, en el segundo puesto se encuentra Machala con el 5,9% y Quito liderando la tabla con el 7,1%.
 

De esta cifra total el grupo más afectado son los jóvenes, quienes por la falta de experiencia o recursos no han podido despuntar en el campo laboral para el que se prepararon, por ello también están subempleados.
 

Este es el caso de Fernando Oñacato, quien hace dos años culminó sus estudios superiores en Ingeniería Industrial, sin embargo, pese a los intentos realizados no ha logrado incorporarse en un trabajo estable.
 

“Con un grupo de compañeros formamos nuestra propia empresa, pero no hemos logrado ganar ningún concurso al que aplicamos en el sector público, la inexperiencia y el capital son nuestros principales enemigos”, dijo.
 

En una situación similar se encuentra Rosalía Lucero, quien a diario busca un empleo en el que pueda desempeñarse, “yo soy ingeniera industrial desde hace más de un año, esperemos que esta iniciativa nos ayude porque esta situación es demasiado complicada”, señaló. (MR)

VOCES

Lo primero que nos piden en cualquier trabajo es experiencia, realmente necesitamos que nos ayuden”.

Rosalía Lucero, ingeniera en alimentos.

Buscamos emprender con nuestras empresas pero somos devorados por los grandes inversionistas”.

Fernando Oñacato, ingeniero industrial.

Estamos trabajando para mejorar la inserción laboral de los jóvenes, para que tengan una participación activa”.

Salome Marín, concejal.

TOME NOTA
Ambato con el 15,6% es la segunda ciudad con la mayor tasa de subempleo en el país.

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